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· Empleo

¿Qué quisiste siempre ser?

¿Médico? ¿Docente? ¿Bombero? ¿Superhéroe? El deseo instintivo de ayudar a los demás es lo que nos define. En tawk.to ayudamos a millones de empresas y a miles de millones de clientes. Únete y conviértete en quien siempre quisiste ser.

· Oficinas internacionales· Financiación propia por elección· Resultados por encima de las horas
El equipo de tawk.to reunido
· Cómo trabajamos

Seis principios que definen al equipo

Hemos mantenido la financiación propia para poder contratar por méritos, publicar por intuición y crear a largo plazo. Esto es lo que esperamos unos de otros.

· 01

Financiación propia por elección

Aunque tawk.to es la aplicación de chat en vivo #1 del mundo, seguimos financiándonos con recursos propios por elección.

· 02

Equipo internacional

Somos un equipo internacional en todos los sentidos: tenemos oficinas en todo el mundo y personas procedentes de muchos lugares distintos.

· 03

Resultados por encima de las horas

Nos importan los resultados, no las horas. Trabaja duro, pero no en exceso. Aportas más al equipo cuando mantienes el equilibrio y te encuentras bien.

· 04

Crecimiento continuo

No te quedes quieto. Crece. Empieces donde empieces con nosotros, debes esforzarte siempre por ir más allá de tu puesto.

· 05

Comunicación constante

El mejor consejo que podemos darte para triunfar aquí es este: cuando necesites ayuda, pídela. Y comunícate de más.

· 06

Liderazgo de servicio

Si quieres liderar, aprende a servir. El liderazgo consiste en ayudar a tu equipo a dar lo mejor de sí.

Miembros del equipo de tawk.to pasando tiempo juntos
Miembros del equipo de tawk.to compartiendo una comida
Miembros del equipo de tawk.to en una cena de equipo
Miembros del equipo de tawk.to juntos al aire libre
· Ritmo de desarrollo

Equipos pequeños. Iteraciones rápidas.

Trabajamos en pequeños equipos multidisciplinares de 3 a 6 personas, publicando rápido y aprendiendo aún más rápido. Toda la empresa supera las cuatrocientas implementaciones al mes de media.

400+
implementaciones/mes
3–6
personas por equipo
12+
idiomas hablados
· Lo que obtienes

Por qué se queda la gente

Contratamos por méritos, no por cercanía. Pagamos de forma justa, invertimos en tu crecimiento y pensamos a largo plazo.

Remuneración competitiva

Recibes una remuneración buena y justa, y nosotros podemos contratar por méritos, no por cercanía.

Formación y desarrollo de competencias

Probablemente aprenderás más de tus errores y después de tus compañeros. Invertimos en ambos.

Oportunidad a largo plazo

Si buscas un trabajo a corto plazo, probablemente este no sea el equipo adecuado para ti. Estamos construyendo algo duradero.

Experiencia internacional

Procedemos de todos los continentes, hablamos colectivamente más de una docena de idiomas y publicamos para todas las zonas horarias.

· Puestos abiertos

Puestos para los que contratamos

· ¿Aún no te decides?

¿Tienes preguntas? antes de postularte?

¿Por qué no chateas con nosotros? Un miembro del equipo te mostrará el producto y te contará más sobre la empresa.